本网讯(通讯员 胡安龙)“打铁还需自身硬”,这是对党员干部尤其是纪检监察干部最基本、最为首要的要求。梁河县纪检监察机关把好准入关、提质关、监督关,严防“灯下黑”,努力建设忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。
加强制度建设,把好准入关用得正人,为善者皆劝;误用恶人,不善者竞进。”为切实把好纪检监察干部准入关,梁河县印发了《梁河县乡(镇)纪委书记、副书记提名考察办法(试行)》《梁河县纪委派出(驻)纪工委书记、副书记(纪检组长)提名考察办法(试行)》和《梁河县县管企事业单位纪检监察机构领导人员提名考察办法(试行)》。3个《办法》从制定的意义、提名考察人选的范围、资格条件以及提名考察的办理程序等方面进行了详细规定,旨在将政治上靠得住、群众公认,敢于监督、善于监督的人选,选拔充实到纪检监察队伍中来,打造一批忠诚、干净、担当的纪检干部队伍,为推进全县党风廉政建设和反腐败斗争提供组织和制度保障。
加强教育培训,把好提质关
“打铁还需自身硬”,县纪检监察机关采取每周集中学习、专题学习、业务学习和自学相结合的方式,加强对纪检干部理想信念、道德修养和业务知识的教育与培训,全面提升纪检监察干部的政治素质、思想素质和业务素质。2016年以来,纪检干部参加中央和省、州培训15人次;参加全县业务培训154人次;组织81名纪检监察干部到德宏州警示教育基地、畹町南侨机工廉政教育基地、梁河县看守所开展警示教育。要求每一名纪检干部要忠于信仰,尊崇党章、敬畏党章、维护党章,切实增强宗旨意识、大局意识、责任意识、担当意识,履行好岗位职责,不负重托、不辱使命,以“打铁还需自身硬”的要求,从严要求自己,既做守纪标兵,又做执纪尖兵,完成时代赋予的重任。
加强纪律检查,把好监督关
“治人者必先自治,责人者必先自责,成人者必先自成。”严管就是厚爱,信任不能代替监督,梁河县纪检监察机关从自身做起,从身边人管起,手中掌握的“手电筒”不仅要照亮别人,更要照向自己。成立了以县纪委常委牵头、纪委组织部参与的作风纪律督查组,形成定期督查与随机抽查相结合的督查工作机制,对纪检监察干部作风纪律、廉洁自律等情况开展内部督查,对督查中发现的问题严肃处理,绝不姑息,发现一起处理一处,坚决清除纪检监察队伍中的“害群之马”,严防“灯下黑”,以铁的纪律打造过硬队伍。
编辑:尹凯帮
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