梁河狠抓“五不准”求实效

梁河县结合县情，注重在“狠”字上功夫，力求贯彻执行 “五不准”工作取得实效。

通过专题学习、民主生活会、干部职工大会等形式认真组织学习相关的文件精神；结合解放思想大讨论活动，切实加强机关和干部队伍作风建设；针对机关作风问题，进一步完善领导干部、单位包村方案，要求县级机关包乡，副处以上在职领导干部每人包一村，10人以上每个单位包1村，10人以下的两个单位包1村，年终进行考核，对前10名进行奖励，后5名的实行末位问责；结合“四项制度”建设，出台了实施意见和部门行政负责人、乡镇长《问责办法》；通过媒体和网络向社会公开办事程序及服务内容；实行一月一次作风、会风通报制度；与所有国家公职人员签订《“五不准”保证书》；对部分机关资源进行整合，提高行政效能；从相关部门抽调人员组成专门督查组对各乡镇、各单位执行“五不准”情况、单位包村情况、政府承诺的十件实事办理情况等进行定期不定期综合督查，对检查出的问题要求限期整改。通过上述措施，目前梁河县机关和干部队伍作风明显好转。

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