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序号 |
“三合一清单”事项 |
推进工作重点举措 |
完成时限 |
备注 |
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1 |
严格落实党建工作责任。 |
落实“三会一课”制度,每季度上党课不少于1次;亲自研究部署党建工作,全年主持召开党建工作会议不少于2次;健全“主要领导亲自抓、一级抓一级、层层抓落实”的党建工作责任体系。 |
2017年12月 |
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2 |
做好党费收缴工作
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严格落实“党费日”制度,教育党员主动按时交纳党费;抓好局党委按季度上交组织部门。 |
2017年12月 |
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3 |
推行党务公开
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严格按要求抓好党务公开,利用内网、党务公开栏进行公示,确保全覆盖。 |
2017年12月 |
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4 |
抓好党员队伍,强化党员发展和教育管理。 |
1.严格发展党员和管理工作。制订党委的党员发展工作规划,明确全年党员发展工作目标; 2.严格发展党员工作程序,认真做好对入党积极分子的培养、教育、考察,重点把业务骨干、基层一线、妇女及青年中培养、发展党员。严格党员发展标准,按规定及流程发展党员,没有违规和突击发展党员现象。2017年计划发展党员3名。 |
2017年12月 |
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5 |
创新工作方式,更好地开展安全生产和市场监管各项工作。 |
1.切实加强机关基层组织建设,充分发挥基层党组织的作用,积极推进工作创新。不断完善党内表彰和关怀帮扶制度,发挥机关党员的先锋模范作用,增强党员队伍的生机与活力。“七一”前夕,将对先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者进行评选表彰。 2.组织机关广大干部职工开展岗位练兵、技能比武等活动,加强机关业务能力建设,提高监管和执法水平,更好的开展安全生产和市场监管各项工作。 |
2017年12月 |
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6 |
坚持党管干部原则 |
充分发挥党委书记组织协调和示范引领作用,强化全体党员特别是班子成员党性观念和政治纪律意识。加强对党员干部的日常监管,注重与党员干部谈心谈话,善于发现问题,并及时整改到位,保证年内对所有党员轮训,培训时限不少于30小时。 |
2017年12月 |
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7 |
深入开展机关党风廉政建设,严格落实中央八项规定。 |
把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置,加快推进机关惩治和预防腐败体系建设,严格落实党风廉政建设责任制。有针对性地开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育,引导党员干部增强忧患意识、畏惧意识、知耻意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。每年至少组织全体党员干部收看廉政、警示教育片1次。成立党风廉政建设领导小组,与班子成员签订党风廉政建设目标责任书,一级抓一级,层层抓落实。 |
2017年12月 |
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8 |
强化党员干部直接联系群众工作。 |
带头践行党的群众路线,带头并组织党员干部贯彻落实好上级关于党员干部直接联系群众的相关要求,用心用情开展好脱贫攻坚“挂包帮转走访”工作,帮助挂钩贫困群众尽早脱贫。每年至少开展1次党建工作专题调研活动,撰写1篇调研报告,结对1户以上基层贫困群众。 |
2017年12月 |
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9 |
加大党建工作支持保障力度。 |
确保党建经费、人员、阵地“三落实”,发挥党建阵地作用,充分合理利用到位;配齐配强党建工作力量,以有效的党建工作带动本单位工青妇工作和文明创建工作的顺利开展。 |
2017年12月 |
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10 |
党建工作述职评议 |
年底前召开一次党员大会,由党组织书记对2017年党建工作开展情况进行述职,并接受党员群众评议。 |
2017年12月 |
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11 |
开展党员承诺制活动
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做好党委班子及班子个人的公开承诺,推动各支部及党员开展党员承诺活动。 |
2017年12月 |
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