梁河县财政局

梁河县总工会2021年度部门决算

浏览量:4811    作者: 日期:2022/10/25

监督索引号53312200471101000

梁河县总工会2021年度部门决算

 

目录

第一部分  梁河县总工会概况

一、主要职能

二、部门基本情况

第二部分  2021年度部门决算表

一、收入支出决算总表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算总表

五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

八、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表

九、“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

第三部分  2021年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况

四、部门绩效自评情况

(一)部门整体支出绩效自评情况

(二)部门整体支出绩效自评表

(三)项目支出绩效自评表

五、其他重要事项情况说明

第五部分  名词解释

第一部分  梁河县总工会概况

一、主要职能

(一)主要职能 中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工群众合法权益的代表者和维护者。

县总工会是全县各级工会的领导机关,由县委和市总工会领导。其主要职责是:

(1)贯彻执行党的路线、方针、政策和上级工会及全县工会代表大会的决议,根据县委、市总工会的部署,结合我县实际,确定工会的指导思想、目标任务,指导全县各级工会开展好各项工作和活动。开展工运理论研究,全心全意为基层、为职工服务。

(2)加强工会自身改革和建设,督促全县党政群机关、企事业单位和各类新建企业(新经济组织)依法建立和完善工会组织,督促、指导基层工会按期换届,坚定不移地推动党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的贯彻落实;在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益,进一步突出和履行维护职能,更好地保护、调动和发挥广大职工的积极性、创造性。协助各级党委做好工会干部的配备、管理和培训工作。围绕有关职工合法权益的重大问题进行调查研究,向县委、县政府和市总工会反映职工群众的思想、愿望和要求,提出处理意见。指导考核全县各级工会“职工之家”建设,增强基层工会活力,提高工会工作整体水平。

(3)帮助和指导各级工会依照法律规定通过职工代表大会和其他形式,组织职工参与本单位的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督,通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护职工劳动权益;参与有关涉及职工切身利益的有关组织机构和工作会议,参与有关政策的制定和修改,参与职工重大伤亡事故的调查处理。

(4)组织和动员职工围绕经济建设中心,积极开展经济技术创新工程、劳动竞赛,合理化建议,技术革新等活动,努力完成生产和工作任务,促进县域经济和社会发展目标任务的实现。组织开展“创建学习型组织,争做知识型技能型职工”活动教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质,培养和造就有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍,推动全县三个文明建设协调发展,为构建和谐宜宾县作贡献。

(5)协助县政府做好劳动模范的推荐、评选和管理工作;协助全国总工会、省总工会、市总工会做好县内全国劳动模范、五一劳动奖章(奖状)获得者和省劳动模范、省先进集体(工作者)、市劳动模范的管理工作。协助县政府做好县级劳动模范、先进工作者(先进集体)的推荐、评选和管理工作。

(6)负责全县工会经费的收缴管理、审查、审计工作,管理全县工会资产,参与研究、制定兴办职工福利事业的有关制度和规定。

(二)2021年度重点工作任务介绍

1.强化思想政治引领,不断汇聚职工团结奋进的正能量。一是加强政治理论学习教育,牢牢把握工会工作正确的政治方向;二是加强和改进职工思想政治工作,把职工群众最广泛最紧密地团结在党的周围。

2.加强基层组织建设,工会工作基础得到进一步夯实。一是加强工会组建会员发展;二是加强基层工会规范化建设。

3.助力打赢脱贫攻坚战,精准推进困难职工解困脱困。一是全力抓好挂钩定点扶贫工作;二是精准推进困难职工解困脱困工作。

4.充分激发劳动热情,团结动员职工奋力建功新时代。一是推进职工跨越发展先锋活动,开展形式多样的劳动竞赛和技能比赛;二是实施职工素质提升建设工程,开展形式多样的职工经济技术创新活动。

5.担当作为,切实履行维权服务基本职责。一是维护职工劳动经济权益;二是深化服务职工品牌活动;三是扎实开展疫情防控工作;四是加强职工服务阵地建设;五是加强工会社会组织工作。

6.加强财务经审工作,提升工会服务保障能力。一是严格执行财务制度和财经纪律;二是加强经费审查审计监督。

7.坚持法治思维和法治方式,推进全面深化改革。一是履行部门职责,确保完成县委全面深化改革目标任务;二是聚焦主责主业,深化工会改革创新;三是深入开展调研,推进产业工人队伍建设改革。

8.加强工会自身建设,为做好工会工作提供坚强保证。一是建设学习型工会;二是深化作风建设

二、部门基本情况

(一)部门决算单位构成

纳入梁河县总工会2021年度部门决算编报的单位共1个。其中:行政单位0个,参照公务员法管理的事业单位1个,其他事业单位0个。具体是梁河县总工会。

(二)部门人员和车辆的编制及实有情况

梁河县总工会2021年末实有人员编制7人。其中:行政编制0人,含参公管理事业编制7人;在职在编实有行政人员1人(含行政工勤人员1人),参公管理事业人员5人。

离退休人员7人。其中:离休0人,退休7人。

实有车辆编制0辆,在编实有车辆0辆。

第二部分  2021年度部门决算表

(详见附件) 

第三部分  2021年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

梁河县总工会部门2021年度收入合计127.13万元。其中:财政拨款收入127.13万元,占总收入的100%;上级补助收入0万元,占总收入的0%;事业收入0万元,占总收入的0%;经营收入0万元,占总收入的0%;附属单位缴款收入0万元,占总收入的0%;其他收入0万元,占总收入的0%。与上年总收入119.79万元对比,增加7.34万元,增长6.13%,其中:与上年财政拨款119.79万元相比,增加7.34万元,增长6.13%,主要原因是增加春节送温暖项目资金。

二、支出决算情况说明

梁河县总工会部门2021年度支出合计127.13万元。其中:基本支出112.13万元,占总支出的88.20%;项目支出15万元,占总支出的11.80%;上缴上级支出、经营支出、对附属单位补助支出共0万元,占总支出的0%。与上年支出119.79万元对比,增加7.34万元,增长6.13%。主要原因是增加春节送温暖项目资金。

(一)基本支出情况

2021年度用于保障梁河县总工会机关正常运转的日常支出112.13万元。与上年基本支出110.31万元相比,增加1.82万元,增加1.6%。包括基本工资、津贴补贴等人员经费支出104.06万元,占基本支出的92.8%。办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费8.07万元,占基本支出的7.2%。本单位年人均工资为12.02万元。

(二)项目支出情况

2021年度用于保障梁河县总工会机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标,用于专项业务工作的经费支出15万元;与上年项目支出9.48对比,增加5.52万元,增长58.23%。增加春节送温暖资项目资金。2021年我单位具体项目有:春节送温暖资金10万元(其中5万元为列支以前年度资金),职工医疗互助及困难职工帮扶等资金3万元;金秋助学困难临时帮扶2万元。以上项目都已实施完成。

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

(一)一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

梁河县总工会部门2021年度一般公共预算财政拨款支出127.13万元,占本年支出合计的100%。与去年119.79万元相比,增加7.34万元,增长6.13%,主要原因是增加春节送温暖项目列支以前年度资金。

(二)一般公共预算财政拨款支出决算具体情况

1.一般公共服务(类)支出93.27万元,占一般公共预算财政拨款总支出的73.37%。主要用于单位职工工资福利支出、日常公用经费支出;

2.社会保障和就业(类)支出28.07万元,占一般公共预算财政拨款总支出的22.08%。主要用于在职职工养老保险支出、遗属人员补助及退休人员日常活动开支;

3.住房保障(类)支出5.79万元,占一般公共预算财政拨款总支出的4.55%。主要用于在职人员住房公积金支出;

四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

(一) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算总体情况

梁河县总工会部门2021年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出预算为0万元,支出决算为0万元,完成预算的100%。其中:因公出国(境)费支出决算为0万元;公务用车购置及运行费支出决算为0万元,完成预算的0%;公务接待费支出决算为0万元,完成预算的0%。2021年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数与预算数一致。

2021年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数比2020年与上年保持一致。其中:因公出国(境)费支出决算0万元,与上年保持一致;公务用车购置及运行费支出决算0万元,与上年保持一致;公务接待费支出决算0万元,与上年保持一致。

(二) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算具体情况

2021年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算中,因公出国(境)费支出0万元,占0%;公务用车购置及运行维护费支出0万元,占0%;公务接待费支出0万元,占0%。具体情况如下:

1.因公出国(境)费支出0万元,共安排因公出国(境)团组0个,累计0人次。

2. 公务用车购置及运行维护费支出0万元。其中:

公务用车购置支出0万元,购置车辆0辆。

公务用车运行维护支出0万元,开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为0辆。

3.公务接待费0.04万元。其中:

国内接待费支出0万元(其中:外事接待费支出0万元),共安排国内公务接待0批次(其中:外事接待0批次),接待人次0人(其中:外事接待人次0人)。

国(境)外接待费0万元,共安排国(境)外公务接待0批次,接待人次0人。

第四部分  其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

梁河县总工会部门2021年机关运行经费支出8.07万元,与上年8.27万元对比,减少0.2万元,下降2.4%,财政资金困难,公用经费减少。部门机关运行经费主要用于办公费0.4万元占部门机关运行经费的4.96%,印刷费1.05万元占部门机关运行经费的13.01%,工会经费1.22万元占部门机关运行经费的15.12%,其他交通费5.4万元占部门机关运行经费的66.91%等。

二、国有资产占用情况

截至2021年12月31日,梁河县总工会部门资产总额0元,其中,流动资产0元,固定资产0元,对外投资及有价证券0万元,在建工程0元,无形资产0元,其他资产0元(具体内容详见附表)。与上年相比,无变化。

总工会

三、政府采购支出情况

2021年度,部门政府采购支出总额0万元,其中:政府采购货物支出0万元;政府采购工程支出0万元;政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额0万元。

四、部门绩效自评情况

按预算绩效管理要求,开展2021年部门绩效自评和项目绩效自评,部门整体支出自评为100分,项目支出自评3个,评价金额为15万元,其中,评价结果为优3个 ,良0个,中0个,差0个。部门绩效自评情况详见附表(附表10-附表12)

五、其他重要事项情况说明

我单位政府性基金预算本年度无收支,国有资本经营预算本年无收支,GK07表政府性基金预算财政拨款收入支出决算表、GK08表国有资本经营预算财政拨款收入表公开空表。

六、相关口径说明

(一)基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助,公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。

(二)机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。

(三)按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定,“三公”经费包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中:因公出国(境)费,指单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费,指公务用车购置支出(含车辆购置税、牌照费);公务用车运行维护费,指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出;公务用车指用于履行公务的机动车辆,包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车;公务接待费,指单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。

(四)“三公”经费决算数:指各部门(含下属单位)当年通过本级财政一般公共预算财政拨款和以前年度一般公共预算财政拨款结转结余资金安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数(包括基本支出和项目支出)。

第五部分  名词解释

政府采购:指国家各级政府为从事日常的政务活动或为了满足公共服务的目的,利用国家财政性资金和政府借款购买货物、工程和服务的行为。政府采购不仅是指具体的采购过程,而且是采购政策、采购程序、采购过程及采购管理的总称,是一种对公共采购管理的制度。

财政拨款收入: 指本级财政当年拨付的资金。

基本支出: 指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

项目支出: 指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

"三公"经费: 指纳入本级财政预决算管理的"三公"经费,是指本级部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

   [附件: [附件 总工会公开表]

监督索引号53312200471101111



文章来源:梁河县总工会